В края на юли социалният министър ще предложи промени в Кодекса за социално осигуряване, свързани с реформата в пенсионната система.
Това се разбра на заседанието на тристранката в петък. След близо три часа дискусии социалните партньори не постигнаха съгласие по промените в пенсионната система, които управляващите подготвят.<br /> <br /> Промените ще бъдат внесени след поредица от кръгли маси в страната и дискусии със социалните партньори, представителите на пенсионните фондове и всички ангажирани с конкретните изменения на пенсионната система. &bdquo;В проекта, в максимална степен ще се придържаме към отразените по време на срещите становища&rdquo;, увери министърът на труда.<br /> <br /> На днешното заседание на тристранния съвет социалните партньори обсъдиха мерките за дългосрочна финансова стабилност на българската пенсионна система и подобряване адекватността на пенсиите, предложени от Консултативния съвет по пенсионната реформа. <br /> <br /> Представителите на синдикатите алармираха, че приходите в осигурителната система стават все по-малко и че НОИ е изправен пред фалит. Причината за това според тях е основно в непрекъснатото намаляване на осигурителните вноски през последните десет години като &ldquo;реверанс&rdquo; към работодателите. <br /> <br /> Вноската трябва да се увеличи с 2% от следващата година, като един процент бъде пренасочен за фонд &bdquo;Безработица&rdquo;, който в момента е в дефицит, а другият процент - за солидарния стълб на пенсионната система, каза вицепрезидентът на КНСБ Пламен Димитров.<br /> <br /> Той заяви, че основното противопоставяне е дали да бъде възстановена вноската или временно да се запълнят дупките в бюджета на НОИ с увеличаване на стажа и пенсионната възраст. <br /> <br /> Работодателите обаче не само не са съгласни с вдигането на вноските, а ще искат в бъдеще те да бъдат редуцирани още. <br /> <br /> Между 6 и 9 % е необходимо да бъдат увеличени осигурителните вноски, за да бъде изчистен дефицитът на Националния осигурителен институт (НОИ) в размер на 2,1 млрд. лв. Това показват разчетите на НОИ, представени на социалните партньори по време на заседание на Националния съвет за тристранно сътрудничество.<br /> <br /> По техни данни некоректни работодатели, които осигуряват хората си не върху реалните, а върху по-ниски възнаграждения, са ощетили бюджета на осигуряването с близо 900 млн. лв. Сумата е почти половината от дефицита в бюджета на НОИ./БЛИЦ<br /> <br />