Хиляди служители на германската „Дойче банк“ се страхуват за бъдещето на своята работа, след като ръководството обяви план за преструктуриране, който предвижда съкращаване на всеки пети работещ в банката, което се равнява на около 18 хил. души, пише британският вестник Guardian. Планът трябва да бъде приложен в периода до 2022 г. 

Изпълнителният директор Кристиян Севинг прати отворено писмо до служителите, в което изрази своите „огромни съжаления“ относно нововъведението.

„Първо нека да подчертая – наясно съм, че за преструктурирането на нашата банка правим големи съкращения. Лично аз изпитвам огромни съжаления за резултата, което това ще има върху някои от вас, но нямаме друг избор освен да пристъпим към тази промяна директно“, пише в обръщението си Севинг, в което са изразени намеренията „Дойче банк“ да бъде върната към своите корени. 

„За съжаление трябва да приемем факта, че това преструктуриране ще изисква неудобни решения. Това важи особено много за размера на нашия персонал и неговото съкращаване. Уверявам ви, че моите колеги и аз разбираме, че това решение повлиява върху хората и техния живот по непредсказуем начин. Ето защо ние ще направим всичко възможно за да приложим тези съкращения колкото е възможно по-отговорно – смятам това за свой дълг“, заявява още изпълнителният директор. 

Решението на ръководството накара някои членове на изпълнителния съвет да напуснат ръководството на банката, пише още изданието. 

Идеята за промените е дошла заради лошото представяне на банката на финансовия пазар и правните проблеми в последните години.