Поне двойна надница за всички, които работят в празничните дни. Основните варианти са два - работиш в празничните дни, но това е на база предварително изготвен график. Тогава работодателят трябва да плати труда ни двойно.

Втората хипотеза е, че се наложи в празничен ден да бъдем извикани извънредно на работа. Тогава вече заплащането трябва да е четворно, Съобщава Нова телевизия. 

За диспечерите в ЦГМ работата никога не спира, дори и в празничните дни. "Постоянно имаме сигнали, постоянно се обработват сигнали както за ПТП, така и за пострадали граждани, както и други проблеми по трасетата. Задължително трябва да има човек, защото проблемите в столицата не спират нито на Нова година, нито на празниците. Проблемите продължават и трябва да се решават", заяви Борислав Атанасов, главен диспечер в ЦГМ. 

Официални празници са дните от 24 до 26 декември, както и 1 януари. По закон, в тези дни трудът трябва да се плаща двойно. "Трябва да уточним, тъй като 24 декември - Бъдни вечер съвпада с неделя, ще имаме един допълнителен почивен ден, който ще бъде 27 декември. За този ден работещите ще имат допълнително заплащане със 75% увеличение", посочи Ваня Джупанова, гл. експерт в Главна инспекция по труда. 

Служителите, които са работили по време на официалните празници, но не са получили допълнителните пари, могат да сигнализират на инспекцията по труда. 

"Нека да разполагат с график, ако работят по график, и съответно заповедта за извънредния труд. Това са техните доказателства, че са полагали труд по време на официалните празници", обясни Джупанова. За изминалата година установените нарушения са над 1700.

Следете актуалните новини с БЛИЦ и в Telegram. Присъединете се в канала тук