Националният съвет за тристранно сътрудничество не постигна единодушна позиция по проектобюджета на държавата за тази година. С много условности, забележки и препоръки беше съпроводено разглеждането на бюджетите на Здравната каса, държавното обществено осигуряване и на държавата от синдикати и работодатели.
И синдикатите, и работодателите не харесват проектите за бюджети, но също така са наясно, че остават само 5 месеца, през които те ще действат – от август до края на декември.
Очакванията са през 2027 година ситуацията да е различна.
Основните критики към бюджетите на Здравната каса и на Държавното обществено осигуряване бяха свързани с това, че липсват реформи, а и двата сектора вече се нуждаят от такива, при това крайно.
Бюджетът на Здравната каса за тази година възлиза на 5,25 милиарда евро, което е с близо 412 милиона евро повече в сравнение с миналата година. Най-много пари и тази година са заделени за болнична помощ, а малко остават средствата за превенция.
Бюджетът на Държавното обществено осигуряване е рекорден – 15,2 милиарда евро, като 13,5 милиарда са предвидени за пенсии. Пенсиите ще се увеличат от 1 юли със 7,8% по швейцарското правило и се очаква средната пенсия да достигне 543 евро.
Относно държавния бюджет, заложените в него приходи и разходи също са рекордни. Близо 50 милиарда евро са приходите, 57 милиарда евро – разходите. Така се формира свръхдефицит от 5,7% от брутния вътрешен продукт на страната.
Пред Тристранката своите бюджети защити и финансовият министър и вицепремиер Гълъб Донев.
"Умелото стабилизиране на публичните финанси без шокови решения е необходимо условие за прехода към бюджет 2027, в който ще бъдат включени нашите политики. Получихме критика за липсата на достатъчно амбиция и смелост в Бюджет 2026. Очакванията към бюджета за тази година са различни и често нереалистични. Чуваме всяко становище, внимателно разглеждаме всяко предложение.
Наясно съм с исканията на протестиращите държавни служители. Въпросите, които те избраха да поставят по време на протеста, тепърва ще бъдат дискутирани в рамките на социалния диалог.", каза Донев.
КНСБ ще подкрепи бюджета, ако са изпълнени някои условия - запазване на сегашния механизъм за определяне на минималната работна заплата, отмяна на автоматизма за промени на заплатите в бюджетния сектор, както и отлагане на предвиденото намаление на разходите за персонал с 10%, каза Пламен Димитров, президент на КНСБ.
От Асоциацията на индустриалния капитал в България (АИКБ) настояха за премахване на минималната пенсия, както и да се преразгледа швейцарското правило. Работодателската организация се обяви и против държавните служители да бъдат компенсирани чрез увеличаване на заплатите им, ако бъде прието те да плащат сами осигуровките си.
По време на дебата от АИКБ настояха за започване на реална пенсионна реформа и се въздържаха от подкрепа на Закона за бюджета на ДОО за 2026 г.
