До часове ще се знае ще има ли голяма промяна в болничните и майчинствата
МС гласува промяната при болничните за хора, работещи на смени
Според новите правила, при използване на такъв отпуск, от месечната норма за работа ще се изваждат часовете, заложени в графика за съответните дни на отпуска. Нормативната промяна предизвика спор между бизнеса и синдикатите, а от социалното министерство обявиха, че това е стъпка в правилната посока.
Промяната в наредбата за работното време засяга сумираното изчисляване на работното време или така наречената работа по график. Към момента има правило за всички видове отпуски, а предложението обхваща само отпуските по болест и майчинство.
Така например при използване на ден болничен, в който работникът по график има 12-часова смяна, от месечната му работна норма ще се вадят тези 12 часа, а не един работен ден, равен на 8 часа. Според синдикатите това може да ощети работника, но според работодателските организации това ще прекрати практиката да се изплащат суми, които не се полагат.
От КНСБ припомниха, че отпуските и обезщетенията при временна неработоспособност и майчинство се определят в брой дни и за тези дни не могат да се залагат работни часове в графика на даден работник.
ОЧАКВАЙТЕ ПОДРОБНОСТИ В БЛИЦ!
Последвайте ни
0 Коментара: